|
Поэтому приоритет будет иметь не внутренняя структура и разделение функций между подразделениями, а создание «альтернативных или субституциональ-ных организаций» (Achrol, 1991): установление поведенческих норм, а не иерархический контроль и развитие «квазисудебной системы» управления.
Подтверждением логики Р. Акрола служит развитие различных сетей для решения маркетинговых задач. Представление о маркетинговой организации будущего может опираться на развитие лучшего и более интегрированного представления о сетевой организации.
|
